ABD merkezli girişim NTangible, sporcuların yüksek baskılı anlarda ne kadar iyi performans göstereceğini tahmin ettiğini öne sürdüğü 'Clutch Factor' adlı psikolojik değerlendirme platformunu üniversite spor programlarına ve kulüplere sunuyor.
Webmaster
Admin2 okunma

Sporcuların Baskı Altındaki Performansını Ölçen Platform: NTangible

ABD merkezli girişim NTangible, sporcuların yüksek baskılı anlarda ne kadar iyi performans göstereceğini tahmin ettiğini öne sürdüğü 'Clutch Factor' adlı psikolojik değerlendirme platformunu üniversite spor programlarına ve kulüplere sunuyor.

Sporcuların Baskı Altındaki Performansını Ölçen Platform: NTangible

Haber detayı

Üniversite spor programları bir sporcu adayını değerlendirirken sprint hızını, atış gücünü ya da fiziksel dayanıklılığını somut verilerle ölçebilir. Ancak sporcunun zihinsel dünyasını, yani kritik anlarda nasıl tepki vereceğini sayısal bir göstergeye dönüştürmek bugüne kadar mümkün olmamıştı. NTangible adlı girişim, tam da bu boşluğu doldurmak iddiasıyla sahaya çıktı.

"Clutch Factor" Nedir ve Nasıl Ölçülüyor?​

NTangible'ın kurucu ortağı ve CEO'su Dan Connerty, profesyonel beyzbol oyunculuğundan spor teknolojisi girişimciliğine geçen bir isim. Connerty, şirketin odak noktasını TechCrunch'a şu sözlerle açıkladı: "Biz gerçekten 'clutch performans' fikrine odaklanmak istedik. Bilişsel bilim, daha önce kimsenin doğru biçimde ölçemediği için kimsenin el atmak istemediği bir kara kutu gibiydi."
Connerty, Güney Florida Üniversitesi'nden emekli profesör ve psikolog Dr. Ed Levine ile birlikte çalışarak "Clutch Factor" adını verdikleri psikolojik değerlendirmeyi geliştirdi. Bu değerlendirme, Tematik Algı Testi'nden (TAT) ilham alıyor. TAT, kişilere belirsiz sahneler içeren fotoğraflar gösterilerek o sahnede ne olduğunu, kendilerini nerede konumlandırdıklarını ve sonrasında ne olacağını düşündüklerini anlattıran bir psikolojik muayene yöntemi.
Connerty, testin işleyişini şöyle açıklıyor: "Doğru ya da yanlış cevap yok. Kullandığınız anahtar kelimeler, bu kelimeleri nasıl kullandığınız ve anlamsal ifade biçimi, psikologların oluşturduğu nörodilbilimsel puanlama rehberine göre değerlendiriliyor ve size bir clutch factor skoru üretiyor." Skor 0 ile 1000 arasında bir değer alıyor. Connerty'e göre 750'nin üzerinde puan alan bir sporcu, birinci lig (Division I) düzeyinde bir üniversiteyle anlaşma yapma olasılığını iki katına çıkarıyor.

Testin Güvenilirliği ve Olası Zayıf Noktası​

Ancak platformun ciddi bir açmazı var: Testi dolduran sporcular, antrenörleri ya da gözcüleri etkilemek amacıyla soruları dürüst biçimde yanıtlamak yerine stratejik cevaplar verebilir. TechCrunch muhabirinin kendi deneyimi de bu kaygıyı somutlaştırıyor. Muhabir testi dürüstçe yanıtladığında 584 puan, yani ortalamanın altında bir skor aldı; ikinci denemesinde ise sakin ve baskı altında güçlü bir sporcu gibi cevaplar vererek 802'ye ulaştı. Bu durum, platformun bireysel değerlendirmeden çok antrenörlerin sporcularını daha iyi tanımasına ve zayıf yönlerini geliştirmesine yönelik bir araç olarak daha işlevsel olabileceğini düşündürüyor.
Connerty ise "clutch" özelliğinin eğitimle geliştirilebilir bir beceri olduğuna inanıyor. NTangible'ı doğrudan bir antrenman platformu olarak konumlandırmasa da eski MLB spor psikologu Howie Schwartz ile iş birliği yaparak sporcuların zihinsel oyunlarını güçlendirmek için başlangıç noktası olarak kullanabilecekleri egzersizlerden oluşan bir liste hazırladı.

Dokuz Spor Dalı ve Kurumsal Alana Genişleme Planı​

Connerty'nin geçmişi beyzbol üzerine kurulu olsa da NTangible şu anda dokuz farklı spor dalı için test desteği sunuyor. Şirketin hedefleri yalnızca spor dünyasıyla sınırlı değil; Connerty, clutch testini kurumsal ortamlara da uyarlamayı planlıyor. Bu sayede insan kaynakları departmanlarının çalışanların baskı altındaki güçlü ve zayıf yönlerini değerlendirmesi hedefleniyor.
Şirketin iş gücü değerlendirmesine yönelik ayrı bir ürünü de bulunuyor: NTerpret değerlendirmesi, katılımcıların koçluk ve geri bildirime nasıl yanıt verdiklerini ölçüyor; yöneticilere çalışanın talimatları nasıl işlediği ve bilgiyi nasıl eyleme dönüştürdüğü konusunda veri sunuyor.
NTangible'ın en sürdürülebilir iş modeli, platforma bireysel sporcular yerine spor organizasyonlarına ve şirketlere doğrudan satış yapmak olarak öne çıkıyor. Şirket, TechCrunch Disrupt etkinliğinde Startup Battlefield yarışmasında ilk 20 arasında yer alıyor.

Sıkça Sorulan Sorular​

NTangible'ın Clutch Factor testi nasıl çalışıyor?​

Clutch Factor testi, Tematik Algı Testi'nden (TAT) ilham alıyor. Sporcular belirsiz sahneler içeren görseller eşliğinde sorulara yanıt veriyor; kullandıkları kelimeler ve anlamsal ifade biçimi, psikologların geliştirdiği nörodilbilimsel puanlama rehberine göre değerlendirilerek 0-1000 arasında bir skor üretiliyor.

Clutch Factor skorunun 750'nin üzerinde olması ne anlama geliyor?​

NTangible CEO'su Dan Connerty'e göre 750'nin üzerinde puan alan bir sporcu, birinci lig (Division I) düzeyinde bir üniversiteyle anlaşma yapma olasılığını iki katına çıkarıyor. Şirket bu skoru sıralamalar, liderlik tabloları, transfer görüşmeleri, NIL anlaşmaları ve burs müzakerelerinde kullanılabilecek bir gösterge olarak konumlandırıyor.

Sporcular testi yanıltıcı biçimde doldurabilir mi?​

Bu, platformun önemli bir zayıf noktası olarak öne çıkıyor. TechCrunch muhabirinin deneyimine göre testi dürüstçe yanıtlamak ile yüksek puan almak amacıyla stratejik yanıtlar vermek arasında belirgin bir fark oluşabiliyor; muhabir ikinci denemesinde 584'ten 802'ye yükseldi.

NTangible hangi spor dallarını destekliyor?​

Şirket, şu anda dokuz farklı spor dalı için test desteği sunuyor. Kurucu ortağın geçmişi beyzbol üzerine kurulu olsa da platform yalnızca beyzbolle sınırlı kalmıyor.

NTangible'ın kurumsal alana yönelik ürünü nedir?​

NTerpret adlı değerlendirme, çalışanların koçluk ve geri bildirime nasıl yanıt verdiklerini ölçüyor. Bu ürün, yöneticilere çalışanın talimatları nasıl işlediği ve bilgiyi nasıl eyleme dönüştürdüğü konusunda veri sunmayı amaçlıyor.

Etiketler

Yorumlar (0)

Yorum yapmak için giriş yapmalısınız.

Geri
Üst